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REVISTA DA PROCURADORIA-GERAL DO ESTADO DO ACRE
Nessa senda, a metodologia coaching além de
fomentar o desenvolvimento de talentos e forças pessoais, que
implique no desenvolvimento e crescimento do servidor, no
aspecto humano e profissional, pode alavancar a dignidade do
servidor a fim de que possa atrelar a atividade pública com um
significado e propósito de vida, como meio de autorrealização
e o florescer de uma vida com significado e engajamento com
a atividade do trabalho.
Por fim, a utilização da metodologia coaching
no âmbito da administração pública além de auxiliar na
concretização do princípio constitucional da eficiência,
demonstra-se como ferramenta de implementação de modelo
de gestão pública de excelência.
REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS
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A sociedade internacional e o século
XXI
. Ijuí: Editora Unijuí, 2001.
BITTAR, Eduardo C.B.
O direito na pós-modernidade
. Rio de
Janeiro: Forense Universitária, 2005.
CAPRA, Fritjof.
As conexões ocultas
: ciência para uma vida
sustentável. .São Paulo: Pensamento- Cultrix, 2002.
CASTELLS, Manuel.
A sociedade em rede.
A era da
informação: economia, sociedade e cultura. São Paulo: Paz e
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